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2022年初級(jí)經(jīng)濟(jì)師《工商管理》練習(xí)題精選(三十)

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯:LJ 2022/06/06 11:55:01 字體:

失意也好,得意也好,別看得太重;傷心也好,開(kāi)心也好,別計(jì)較太多;成功也好,失敗也好,別放在心上。珍惜現(xiàn)在,積極備考初級(jí)經(jīng)濟(jì)師!以下是網(wǎng)校給大家精選的本周初級(jí)經(jīng)濟(jì)師《工商管理》練習(xí)題,供考生們學(xué)習(xí)掌握。精選練習(xí)題每周一更新哦~

1、單選題

某企業(yè)在進(jìn)行行市場(chǎng)營(yíng)銷人員培訓(xùn)時(shí),請(qǐng)受訓(xùn)人員分別扮演營(yíng)銷主管、營(yíng)銷員工和客戶,并對(duì)存在的各種營(yíng)銷問(wèn)題進(jìn)行分析和處理,以培養(yǎng)和提高市場(chǎng)營(yíng)銷人員的工作能力。該企業(yè)采用的培訓(xùn)方法是( )。

A、情景模擬法 

B、行動(dòng)學(xué)習(xí)法 

C、案例研究法 

D、行為示范法 

【答案】
A
【解析】
本題考查常用的脫產(chǎn)培訓(xùn)方法。情景模擬法是指通過(guò)把培訓(xùn)對(duì)象置于模擬的現(xiàn)實(shí)工作環(huán)境中,讓他們依據(jù)模擬現(xiàn)實(shí)中的情景做出及時(shí)的反應(yīng),分析實(shí)際工作中可能出現(xiàn)的各種問(wèn)題,并解決問(wèn)題,為進(jìn)入實(shí)際工作崗位打下基礎(chǔ)的一種培訓(xùn)方法。常見(jiàn)的情景模擬培訓(xùn)方法有管理游戲法、角色扮演法和“一攬子”公文處理法。

2、單選題

甲公司聘用李某為員工,雙方簽訂勞動(dòng)合同約定:每日工作時(shí)間為6小時(shí),每周工作時(shí)間為6天,合同期限為2017年9月1日至2021年8月31日,該勞動(dòng)合同屬于( )。

A、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同 

B、不定期勞動(dòng)合同 

C、非全日制勞動(dòng)合同 

D、固定期限勞動(dòng)合同 

【答案】
D
【解析】
本題考查企業(yè)勞動(dòng)合同的種類。固定期限勞動(dòng)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立固定期限勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期限可以是長(zhǎng)期的,如5年或10年;也可以是短期的,如1年或3年。

3、多選題

在工作分析的形成結(jié)果階段,應(yīng)進(jìn)行的主要工作包括( )。

A、組建工作分析小組 

B、制定工作分析計(jì)劃 

C、形成工作分析報(bào)告 

D、審查工作信息 

E、形成工作說(shuō)明書(shū) 

【答案】
CE
【解析】
本題考查工作分析的步驟。工作分析在形式上的最終結(jié)果就是通過(guò)有關(guān)工作的信息收集、整理、分析,最后形成一個(gè)關(guān)于職位具體職責(zé)和任職者條件的工作說(shuō)明書(shū)及反映企業(yè)各職位工作狀況的工作分析報(bào)告。

4、多選題

與內(nèi)部招聘相比,外部招聘的優(yōu)點(diǎn)主要有(?。?。

A、能夠提高員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度 

B、能夠降低企業(yè)對(duì)聘用人員的誤用率 

C、能夠拓展企業(yè)的招聘范圍 

D、有利于企業(yè)工作創(chuàng)新 

E、能夠?yàn)槠髽I(yè)注入“新鮮血液” 

【答案】
CDE
【解析】
本題考查外部招聘。外部招聘具有如下優(yōu)點(diǎn):能夠?yàn)槠髽I(yè)注入“新鮮血液”,有利于企業(yè)拓寬視野;可以拓展企業(yè)的招聘范圍;能夠使企業(yè)快速招聘到所需要的員工。

5、多選題

下列勞動(dòng)合同條款中,屬于法定條款的有(?。?。

A、社會(huì)保險(xiǎn)條款 

B、保守商業(yè)秘密和競(jìng)爭(zhēng)限制條款 

C、勞動(dòng)報(bào)酬條款 

D、試用期條款 

E、培訓(xùn)條款 

【答案】
AC
【解析】
本題考查企業(yè)勞動(dòng)合同的內(nèi)容和條款。《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,企業(yè)和勞動(dòng)者雙方當(dāng)事人簽訂勞動(dòng)合同必須具備的條款,主要有以下幾點(diǎn):①用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人。②勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼。③勞動(dòng)合同期限。④工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。⑤工作時(shí)間和休息休假。⑥勞動(dòng)報(bào)酬。⑦社會(huì)保險(xiǎn)。⑧勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。⑨法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。

6、單選題

對(duì)產(chǎn)品的基本原理和結(jié)構(gòu)進(jìn)行試驗(yàn)研究,編制初步設(shè)計(jì)文件,繪制草圖。這些活動(dòng)是新產(chǎn)品設(shè)計(jì)中(?。╇A段的主要任務(wù)。

A、初步設(shè)計(jì) 

B、技術(shù)設(shè)計(jì) 

C、工作圖設(shè)計(jì) 

D、整體設(shè)計(jì) 

【答案】
A
【解析】
本題考查新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)。初步設(shè)計(jì)的主要任務(wù)是對(duì)產(chǎn)品的基本原理和結(jié)構(gòu)進(jìn)行試驗(yàn)研究,然后編制初步設(shè)計(jì)文件,繪制草圖。

7、單選題

企業(yè)在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中最常采用的一種戰(zhàn)略是( )。

A、進(jìn)取戰(zhàn)略 

B、緊隨戰(zhàn)略 

C、保持地位戰(zhàn)略 

D、冒險(xiǎn)戰(zhàn)略 

【答案】
C
【解析】
本題考查保持地位戰(zhàn)略。保持地位戰(zhàn)略是企業(yè)在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中最常采用的一種戰(zhàn)略。

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