勞動合同期限分為幾種?

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，勞動合同期限分為三種：固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。其中，固定期限勞動合同是指用人單位與勞動者約定在一定期限內(nèi)工作的合同，期限一般不超過三年；無固定期限勞動合同是指用人單位與勞動者沒有約定工作期限或者約定工作期限超過三年的合同；以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同是指用人單位與勞動者約定在完成一定工作任務(wù)后終止合同的合同。