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2014年國際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師考試備考工作已經(jīng)開始,正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為了幫助參加2014年國際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師考試的學(xué)員鞏固知識(shí),提高備考效果,整理了相關(guān)練習(xí)題供大家參考,希望對(duì)廣大考生有所幫助,祝大家學(xué)習(xí)愉快,夢(mèng)想成真!
單選題
某經(jīng)理偶然發(fā)現(xiàn)一個(gè)新雇傭的員工有著很強(qiáng)的信仰,這種信仰不同于經(jīng)理和其他大多數(shù)的雇員。該經(jīng)理的至合適的行動(dòng)將是:
A、在這種情況變得具有破壞性之前,盡可能快的促進(jìn)新雇員的重新分配。
B、詢問團(tuán)隊(duì)其余的人的反應(yīng),并按照集體的一致意見行動(dòng)。
C、不采取任何行動(dòng),除非新雇員的行為有可能對(duì)組織造成損害。
D、努力勸告新雇員融入到更合理的信仰當(dāng)中去。
【正確答案】 C
【答案解析】 C正確。管理者對(duì)雇員的個(gè)人行為采取行動(dòng)必須基本合法性。那些宗教信仰和政治問題為基礎(chǔ)的個(gè)人信仰,不可能成為個(gè)人行動(dòng)的依據(jù)。歧視個(gè)人信仰可能會(huì)給組織帶來法律問題。
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