掃碼下載APP
及時接收最新考試資訊及
備考信息
好消息!具有本科及以上學歷,年齡一般不超過65歲(全國知名專家可適當放寬年齡),能夠投入充足的時間和精力履行職責。具有高級人力資源管理師或高級經(jīng)濟師(人力資源方向)專業(yè)技術(shù)職稱的人員可以加入江西省人力資源服務(wù)行業(yè)專家?guī)臁?/span>
這對已經(jīng)取得江西高級經(jīng)濟師(人力資源管理專業(yè))的考生來說,簡直是太好不過了!加入人才庫不僅可以體現(xiàn)自身價值,還可以拓寬知識、眼界。可謂名利雙收呀!還在猶豫的小伙伴們,趕緊準備考個高級經(jīng)濟師吧!
網(wǎng)校高級經(jīng)濟師人力資源管理專業(yè)由付子健老師主講,分超值精品班、考評無憂班等多個班型,適合不同考生報考。免費試聽>> 了解課程>>
下面,一起來了解下付子健老師吧~
師資介紹:
管理學碩士,高級人力資源管理師、經(jīng)濟師、心理咨詢師。十余年人力資源管理從業(yè)及教學經(jīng)驗,北京理工大學、北京勞動保障職業(yè)學院、國家林草局黨校等多所學校特聘講師;對人力資源管理有深入的研究和獨到的見解,善于將人力資源管理理論與企業(yè)工作實踐緊密結(jié)合;將晦澀艱深的理論通過耳熟能詳?shù)陌咐枰躁U述,深受學員好評。
授課風格:
條理清晰,深入淺出,通俗易懂
老師寄語:
凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。
以下是政策詳情:
關(guān)于征集江西省人力資源服務(wù)行業(yè)專家?guī)烊诉x的通知
各有關(guān)單位、專家:
為進一步加強人力資源服務(wù)領(lǐng)域重大理論和實踐問題研究,充分發(fā)揮專家在行業(yè)建設(shè)和專業(yè)服務(wù)中的智力支撐作用,助力我省人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,經(jīng)研究,擬公開征選一批理論知識扎實、實踐經(jīng)驗豐富、專業(yè)能力突出的專家組建省人力資源服務(wù)行業(yè)專家?guī)臁,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、征集范圍
全國范圍內(nèi)從事人力資源服務(wù)行業(yè)的政府部門、高校、職業(yè)院校(技工院校)、科研機構(gòu)、人力資源服務(wù)機構(gòu)、實體企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(商會、學會)等相關(guān)負責人和業(yè)界學者,愿意助力我省人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展且符合條件的個人均可自愿報名。專家?guī)煲?guī)??刂圃?0人左右,每三年更新一次。
二、入庫條件
(一)擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守,遵紀守法,誠實守信,作風嚴謹,辦事公正,責任心強,無違法違紀等不良記錄,個人自愿入庫工作并接受監(jiān)督管理。
(二)具有本科及以上學歷,年齡一般不超過65歲(全國知名專家可適當放寬年齡),能夠投入充足的時間和精力履行職責。
(三)長期從事人力資源服務(wù)行業(yè),熟悉人力資源服務(wù)領(lǐng)域政策法規(guī)、理論知識及趨勢動態(tài),具有豐富的人力資源服務(wù)理論、實操、管理、咨詢經(jīng)驗,并具備以下條件之一:
1.具有一級企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格;
2.具有高級人力資源管理師或高級經(jīng)濟師(人力資源方向)專業(yè)技術(shù)職稱;
3.具有高?;蚵殬I(yè)院校(技工院校)正高專業(yè)技術(shù)職稱;
4.獲得省級及以上人力資源服務(wù)行業(yè)領(lǐng)軍人才榮譽;
5.在政府機關(guān)或直屬機構(gòu)擔任副處級(含)以上職務(wù)(職級),具有3年以上人力資源服務(wù)領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗;
6.在推進人力資源服務(wù)領(lǐng)域創(chuàng)新方面發(fā)揮過重要作用,業(yè)內(nèi)公認其對人力資源服務(wù)領(lǐng)域的進步和發(fā)展有較大貢獻,積極參與行業(yè)活動,分享研究成果和實踐經(jīng)驗。
三、專家職責
(一)承擔或參與人力資源服務(wù)行業(yè)政策制定、課題研究、標準擬定、市場調(diào)研等工作,為行業(yè)發(fā)展提供決策建議和專業(yè)咨詢;
(二)承擔或參與政府部門組織開展的評審、評估、評價、培訓、交流、研討、對接、宣傳等各類活動及其他有關(guān)工作;
(三)聚焦行業(yè)基礎(chǔ)理論和行業(yè)重點難點熱點問題,開展前瞻性理論研究和創(chuàng)新實踐;
(四)嚴格履行回避和保密有關(guān)規(guī)定,不得以專家身份謀取不正當利益或從事違法違規(guī)活動。
四、入庫程序
(一)個人申請。符合條件的個人自愿提交申報材料。
(二)單位推薦。申報人員所在單位對照入庫條件,對個人相關(guān)情況進行初審,出具推薦意見。
(三)資格審核。省人社廳對申報人員資格條件及有關(guān)材料進行審核,提出擬入庫人員名單。
(四)社會公示。將擬入庫人員名單在省人社廳門戶網(wǎng)站向社會公示7天,接受社會監(jiān)督。
(五)研究確定。對公示期滿無異議的,按程序行文確定,并錄入專家?guī)?,頒發(fā)相關(guān)聘書。
五、其他事項
(一)請于9月25日前將有關(guān)申報材料紙質(zhì)版(1份,加蓋單位騎縫章)及電子版報送省人社廳人力資源流動管理處,具體包括:
1.《江西省人力資源服務(wù)行業(yè)專家入庫推薦表》(見附件);
2.身份證、學歷證、職業(yè)資格證書、職稱證書等掃描件;
3.個人所獲榮譽證書(近3年)掃描件;
4.本人近期形象照1張(像素2M以上,電子版即可);
5.其他證明個人成果貢獻和業(yè)界影響力的材料。
(二)專家?guī)鞂嵭袆討B(tài)管理。建立專家工作檔案,詳細記錄專家參與相關(guān)活動情況,根據(jù)工作需要及時對專家?guī)爝M行補充和調(diào)整,專家因工作調(diào)整、身體健康、聲望信譽等原因不適合繼續(xù)從事相關(guān)活動或因業(yè)務(wù)開展需要新增專家,嚴格履行資格終止和新增遴選程序。
聯(lián) 系 人:丁曉哲聯(lián)系電話:15170089963
郵 箱:1656993002@qq.com
附件: 江西省人力資源服務(wù)行業(yè)專家入庫推薦表
江西省人力資源和社會保障廳
2022年9月6日
說明:因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整,正保會計網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考,如有異議,請考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準!
安卓版本:8.7.50 蘋果版本:8.7.50
開發(fā)者:北京正保會計科技有限公司
應(yīng)用涉及權(quán)限:查看權(quán)限>
APP隱私政策:查看政策>
HD版本上線:點擊下載>
官方公眾號
微信掃一掃
官方視頻號
微信掃一掃
官方抖音號
抖音掃一掃
Copyright © 2000 - 8riaszlp.cn All Rights Reserved. 北京正保會計科技有限公司 版權(quán)所有
京B2-20200959 京ICP備20012371號-7 出版物經(jīng)營許可證 京公網(wǎng)安備 11010802044457號