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咨詢業(yè)由于其具有的高挑戰(zhàn)性與高薪等特點,是無數同學心目中理想的職業(yè)選擇。那什么樣的人可以進入咨詢行業(yè)呢?
以行業(yè)標桿麥肯錫為例,公司需要以下四項能力:
- Personal Impact:個人影響力,或者叫人際影響力更好理解,通俗的說就是對人有sense,具體可以拆分成:理解他人的需求、影響他人的決策、激勵他人提升自己;
- Entrepreneurial Drive:創(chuàng)業(yè)精神,其實理解成自我驅動力更為準確,就是我們通常說的那種,非常清楚自己想要什么,目標明確、動力充足、精力充沛、持之以恒、不懼困難;
- Problem Solving Skills:問題解決能力,高效的Problem Solver一般具備兩個特征,一是完美主義的反面——實際主義,會花時間制定合理清晰的目標,先完成,再完美;二是注重方法積累,會不斷摸索、總結和提升自己解決各類問題的方法;
- Leadership Abilities:領導能力,除了身在Leader位置,知道如何管理項目和激勵團隊,即使不在Leader的位置,也需要能夠在團隊中快速找到適合自己的位置。
通常來說,如果你在以上四個方面對自己都有足夠的自信,并且有足夠的實際經歷來支撐自己的自信,那么,你很可能是能夠勝任做咨詢的,至少是有這個潛力的。
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