中級(jí)會(huì)計(jì)到底有多香?為何這么多人考?

考下中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)的好處不僅僅是升職加薪這只是職業(yè)生涯向上前行的開(kāi)端，一個(gè)高含金量的證書(shū)，就是職業(yè)道路上最響亮的敲門(mén)磚。持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)有哪些好處呢？

競(jìng)爭(zhēng)壓力減小

會(huì)計(jì)一直是口口相傳的鐵飯碗，不管是任何公司似乎都需要用到財(cái)務(wù)，但隨著人工智能的出現(xiàn)及其對(duì)財(cái)會(huì)領(lǐng)域的運(yùn)用，財(cái)會(huì)機(jī)器人就已經(jīng)基本上把基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)工作處理完成，企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)人才的需要也越來(lái)越高，更傾向于管理型會(huì)計(jì)。

而中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)是會(huì)計(jì)人職業(yè)生涯的一份“分水嶺”，一旦你通過(guò)中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)，加上3-5年的工作經(jīng)驗(yàn)，足以成為一名合格的中級(jí)會(huì)計(jì)師，可以憑借豐富的基礎(chǔ)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，成為管理型人才。

這就能在某種層面上，幫你拉開(kāi)和大多數(shù)人的差距。與你存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的人也就變少了，對(duì)自己的發(fā)展也就更加有利。

擁有一個(gè)黃金證書(shū)

人力資源在審核人才的過(guò)程中，除了看中個(gè)人的學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)之外，最看重的莫過(guò)于證書(shū)了。而在財(cái)會(huì)行業(yè)，這種需要高資格人證背書(shū)的企業(yè)，這種情況就更為明顯。中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)、注會(huì)證書(shū)就屬于這類(lèi)的證書(shū)。同時(shí)，在近幾年來(lái)會(huì)計(jì)政策的不斷變更之下，中級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū)的含金量更有持續(xù)的走高趨勢(shì)。甚至出現(xiàn)很多企業(yè)都愛(ài)有中級(jí)職稱(chēng)證書(shū)的會(huì)計(jì)人。

薪資待遇高

漲工資，這應(yīng)該是考下中級(jí)證書(shū)后擁有的最實(shí)惠的優(yōu)勢(shì)了！在看重工作經(jīng)驗(yàn)和職業(yè)技能的財(cái)會(huì)行業(yè)，擁有中級(jí)證書(shū)，更容易獲得領(lǐng)導(dǎo)重用和高薪資待遇。

根據(jù)相關(guān)招聘信息，可以發(fā)現(xiàn)，財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理等高級(jí)職位的應(yīng)聘，更注重應(yīng)聘者是否擁有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)。在一、二線(xiàn)城市，這些崗位薪資可達(dá)20K+月，即使在三線(xiàn)城市，薪資也可達(dá)到8K-10K，基本是平均薪資的翻倍了，由此可見(jiàn)，中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)確實(shí)是高含“金”量。

除此之外，各地政府鼓勵(lì)人才技能提升，考下中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)可以申領(lǐng)當(dāng)?shù)氐淖C書(shū)補(bǔ)貼，以及將給你提供更加廣闊的就業(yè)空間，在企業(yè)中獲得更多的重視。

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