安徽中天谷多會(huì)計(jì)師事務(wù)所招聘審計(jì)助理/審計(jì)員

【企業(yè)簡(jiǎn)介】

安徽中天谷多會(huì)計(jì)師事務(wù)所辦公環(huán)境舒暢，人際關(guān)系和諧，現(xiàn)處于快速發(fā)展階段。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)公開(kāi)面向全省誠(chéng)聘英才，包括證券類(lèi)和非證券類(lèi)各種執(zhí)業(yè)人員。

安徽中天谷多會(huì)計(jì)師事務(wù)所致力于打造綜合類(lèi)財(cái)稅服務(wù)機(jī)構(gòu)，現(xiàn)擁有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師、注冊(cè)稅務(wù)師、房地產(chǎn)估價(jià)師、注冊(cè)造價(jià)師等各類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才32人，下設(shè)審計(jì)部、稅務(wù)部、評(píng)估部、咨詢部、造價(jià)部、培訓(xùn)部、網(wǎng)絡(luò)部等多個(gè)部門(mén)。

誠(chéng)信鑄就品牌，專(zhuān)業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。自成立以來(lái)，中天谷多秉承“獨(dú)立、客觀、公正”原則，堅(jiān)守職業(yè)道德，為企業(yè)、行政、事業(yè)等近千家單位提供了優(yōu)質(zhì)、高效的各類(lèi)財(cái)稅服務(wù)，獲得了客戶的高度贊譽(yù)。

作為客戶值得信賴的財(cái)稅服務(wù)合作伙伴，安徽中天谷多會(huì)計(jì)師事務(wù)所倡導(dǎo)“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、專(zhuān)業(yè)、進(jìn)取”的價(jià)值觀，秉承“踏實(shí)做人、認(rèn)真做事、持續(xù)學(xué)習(xí)”的理念，致力于通過(guò)一站式財(cái)稅服務(wù)，幫助客戶創(chuàng)造價(jià)值。

【招聘需求】

一、招聘崗位：審計(jì)合伙人

（一）招聘人數(shù)：合肥市3人，安慶、銅陵、馬鞍山、蕪湖、宿州等市若干。

（二）崗位要求

1、執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師，而且取得證書(shū)后在會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)5年以上；

2、有事業(yè)心：希望在會(huì)計(jì)師事務(wù)所長(zhǎng)期發(fā)展，更上一層樓；

3、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)：能夠按照審計(jì)準(zhǔn)則要求 控制執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)；

4、做事：思維敏捷，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，專(zhuān)業(yè)判斷能力強(qiáng)，能夠帶團(tuán)隊(duì)做項(xiàng)目；

5、做人：有親和力，充滿正能量，能夠和客戶以及同事進(jìn)行有效高效溝通。

（三） 薪資待遇

按合伙人標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，能者多勞，下保底，上不封頂，事務(wù)所保證基礎(chǔ)業(yè)務(wù)量，前期給予部分存量客戶支持，試用期3-6個(gè)月，轉(zhuǎn)正后即成為正式合伙人。

二、招聘崗位：質(zhì)控合伙人

（一）招聘人數(shù)：合肥市1人。

（二）崗位要求

1、對(duì)審計(jì)準(zhǔn)則和審計(jì)程序履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)業(yè)務(wù)報(bào)告及底稿實(shí)施質(zhì)量控制復(fù)核。

2、研究行業(yè)政策，制定審計(jì)流程制度，對(duì)審計(jì)執(zhí)業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。

3、制定質(zhì)量工作整改方案，提出合理化建議。

4、在事務(wù)所工作5年以上，cpa執(zhí)業(yè)3年以上。

（三）薪資待遇

薪資優(yōu)于行業(yè)平均水平，試用期3-6個(gè)月，轉(zhuǎn)正后即成為正式合伙人。

三、招聘崗位：咨詢合伙人

（一）招聘人數(shù)：2人

（二）崗位要求

1、執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師，有5年以上財(cái)務(wù)或稅務(wù)咨詢經(jīng)驗(yàn)；

2、有事業(yè)心：希望在財(cái)稅咨詢領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展，更上一層樓；

3、專(zhuān)業(yè)能力：熟悉財(cái)稅政策法規(guī)，能夠理解內(nèi)控規(guī)范、業(yè)務(wù)流程思想，對(duì)企業(yè)管理有全面了解；

4、做事：思維敏捷，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，專(zhuān)業(yè)判斷能力強(qiáng)，能夠帶團(tuán)隊(duì)做項(xiàng)目；

5、做人：有親和力，充滿正能量，能夠和客戶以及同事進(jìn)行有效高效溝通。

（三） 薪資待遇

按合伙人標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，能者多勞，下保底，上不封頂，試用期3-6個(gè)月，轉(zhuǎn)正后即成為正式合伙人。

四、招聘崗位：評(píng)估合伙人

（一）招聘人數(shù)：2人

（二）崗位要求

1、執(zhí)業(yè)資產(chǎn)評(píng)估師/房地產(chǎn)估價(jià)師，而且取得證書(shū)后在評(píng)估事務(wù)所執(zhí)業(yè)3年以上；

2、有事業(yè)心：希望在評(píng)估事務(wù)所長(zhǎng)期發(fā)展，更上一層樓；

3、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)：能夠按照評(píng)估準(zhǔn)則要求控制執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)；

4、做事：思維敏捷，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，專(zhuān)業(yè)判斷能力強(qiáng)，能夠帶團(tuán)隊(duì)做項(xiàng)目；

5、做人：有親和力，充滿正能量，能夠和客戶以及同事進(jìn)行有效高效溝通。

（三）薪資待遇

按合伙人標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，能者多勞，下保底，上不封頂，試用期3-6個(gè)月，轉(zhuǎn)正后即成為正式合伙人。

五、招聘崗位：涉稅業(yè)務(wù)合伙人

（一）招聘人數(shù)：2人

（二）崗位要求

1、具有稅務(wù)師執(zhí)業(yè)證書(shū)，而且取得證書(shū)后執(zhí)業(yè)3年以上；

2、有事業(yè)心：希望在涉稅業(yè)務(wù)長(zhǎng)期發(fā)展，更上一層樓；

3、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)：能夠按照評(píng)估準(zhǔn)則要求控制執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)；

4、做事：思維敏捷，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，專(zhuān)業(yè)判斷能力強(qiáng)，能夠帶團(tuán)隊(duì)做項(xiàng)目；

5、做人：有親和力，充滿正能量，能夠和客戶以及同事進(jìn)行有效高效溝通。

（三）薪資待遇

按合伙人標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，能者多勞，下保底，上不封頂，試用期3-6個(gè)月，轉(zhuǎn)正后即成為正式合伙人。

六、招聘崗位：培訓(xùn)合伙人

（一）招聘人數(shù)：2人

（二）崗位要求

1、執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師，具有財(cái)務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；

2、有事業(yè)心：希望在事務(wù)所長(zhǎng)期發(fā)展，更上一層樓；

3、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)：能夠按照評(píng)估準(zhǔn)則要求控制執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)；

4、做事：思維敏捷，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，專(zhuān)業(yè)判斷能力強(qiáng)，能夠帶團(tuán)隊(duì)做項(xiàng)目；

5、做人：有親和力，充滿正能量，能夠和客戶以及同事進(jìn)行有效高效溝通。

（三）薪資待遇

按合伙人標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，能者多勞，下保底，上不封頂，試用期3-6個(gè)月，轉(zhuǎn)正后即成為正式合伙人。

七、招聘崗位：審計(jì)部門(mén)經(jīng)理

（一）招聘人數(shù)：3人

（二）崗位要求

1、財(cái)稅相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2、具有執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)，或注冊(cè)會(huì)計(jì)師全科通過(guò)；

3、善于溝通，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

4、組織紀(jì)律性強(qiáng)，能服從各項(xiàng)工作安排。

5、有流暢的文筆寫(xiě)作能力者或黨員優(yōu)先。

（二）薪資待遇

1、待遇從優(yōu)，具體待遇根據(jù)工作量、工作態(tài)度及工作成果確定。

2、五險(xiǎn)一金，節(jié)假日福利，旅游等。

八、招聘崗位：質(zhì)控經(jīng)理

（一）招聘人數(shù)：2人

（二）崗位要求

1、財(cái)稅相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析判斷和邏輯思維能力，具有高度敬業(yè)精神；

3、熟悉審計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)程序，熟悉企業(yè)和行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟悉財(cái)務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、基本建設(shè)財(cái)務(wù)決算審計(jì)及其他專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)程序；

4、有從事審計(jì)質(zhì)量復(fù)核工作經(jīng)驗(yàn)，或負(fù)中大型國(guó)有企業(yè)審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

5、要求取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)并執(zhí)業(yè)3年以上，年齡35歲以下；

6、善于溝通，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

7、組織紀(jì)律性強(qiáng)，能服從各項(xiàng)工作安排。

8、有流暢的文筆寫(xiě)作能力者或黨員優(yōu)先。

（三）薪資待遇

1、待遇優(yōu)于行業(yè)平均水平，具體待遇根據(jù)工作量、工作態(tài)度及工作成果確定。

2、五險(xiǎn)一金，節(jié)假日福利，旅游等。

九、招聘崗位：資產(chǎn)評(píng)估師

（一）招聘人數(shù)：3人

（二）崗位要求

1、財(cái)稅、評(píng)估相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

2、資產(chǎn)評(píng)估師全科通過(guò)或具有執(zhí)業(yè)資產(chǎn)評(píng)估師、房產(chǎn)\土地估價(jià)師證書(shū)；

3、善于溝通，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

4、組織紀(jì)律性強(qiáng)，能服從各項(xiàng)工作安排。

5、有流暢的文筆寫(xiě)作能力者或黨員優(yōu)先。

（四）薪資待遇

1、待遇從優(yōu)，具體待遇根據(jù)工作量、工作態(tài)度及工作成果確定。

2、 入職次月辦理五險(xiǎn)一金。

3、符合資產(chǎn)評(píng)估師合伙人條件的，且完成業(yè)績(jī)考核的，工作滿1年可晉升合伙人。

十、招聘崗位：審計(jì)助理

（一）招聘人數(shù)：10人

（二）崗位要求

1、財(cái)稅相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱；

2、細(xì)心、耐心、有上進(jìn)心，能吃苦耐勞；

3、善于溝通，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

4、能熟練使用word、excel等辦公軟件；

5、有流暢的文筆寫(xiě)作能力者或黨員優(yōu)先。

6、組織紀(jì)律性強(qiáng)，能服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。

（三）薪資待遇

1、具體待遇根據(jù)工作量、工作態(tài)度及工作成果確定。有審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者，待遇面議。

2、五險(xiǎn)一金，節(jié)假日福利，旅游等。

十一、招聘崗位：評(píng)估助理

（一）招聘人數(shù)：5人

（二）崗位要求

1、資產(chǎn)評(píng)估相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱；

2、細(xì)心、耐心、有上進(jìn)心，能吃苦耐勞；

3、善于溝通，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

4、能熟練使用word、excel等辦公軟件；

5、有流暢的文筆寫(xiě)作能力者或黨員優(yōu)先。

6、組織紀(jì)律性強(qiáng)，能服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。

（三）薪資待遇

1、具體待遇根據(jù)工作量、工作態(tài)度及工作成果確定。有審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者，待遇面議。

2、五險(xiǎn)一金，節(jié)假日福利，旅游等。

十二、報(bào)名手續(xù)

有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至電子郵箱：49224567@qq.com、619959080@qq.com，合則約見(jiàn)。

聯(lián)系人：吳所長(zhǎng)、任助理

辦公地址：容九路口東湖高新創(chuàng)業(yè)園13棟一單元301

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