股利是股息與紅利的總稱，是指股東依靠其所擁有的公司的股份從公司分得的利潤，是董事會正式宣布從公司凈利潤中分配給股東，作為給每一個股東對公司投資的一種報酬。股利是一種積累留存的利潤，股東分配股利是一種權利，但分配股利需具備以下條件：①發(fā)放股利要經過股東大會討論通過；②公司稅后利潤彌補虧損和提取法定盈余公積金和公益金后方可分配；③企業(yè)當年無盈利時，不得分配，若需發(fā)放，可在用盈余公積彌補虧損后，經股東大會決議，再用盈余公積金分配。最常見的股利分配方式主要是現(xiàn)金股利和股票股利。兩種分配方式在諸多方面存在差異，主要表現(xiàn)在以下幾方面：

　　一、現(xiàn)金股利與股票股利在概念上的差異

　　現(xiàn)金股利，是指以現(xiàn)金形式分派給股東的股利，是股利分派最常見的方式。大多數(shù)投資者都喜歡現(xiàn)金分紅，因為是到手的利潤。企業(yè)發(fā)放現(xiàn)金股利，可以刺激投資者的信心�，F(xiàn)金股利側重于反映近期利益，對于看重近期利益的股東很有吸引力。

　　股票股利，是指公司用無償增發(fā)新股的方式支付股利，因其既可以不減少公司的現(xiàn)金，又可使股東分享利潤，還可以免交個人所得稅，因而對長期投資者更為有利。股票股利側重于反映長遠利益，對看重公司的潛在發(fā)展能力，而不太計較即期分紅多少的股東更具有吸引力。

　　二、現(xiàn)金股利與股票股利適用的條件不同

　　現(xiàn)金股利適用于企業(yè)現(xiàn)金較充足，分配股利后企業(yè)的資產流動性能達到一定的標準的，并且有有效廣泛的籌資渠道的，才能發(fā)放現(xiàn)金股利。股票股利只要符合股利分配條件，即企業(yè)不管是否實際收到現(xiàn)金，只要賬上能夠贏利，就可以采用股票股利。

　　三、現(xiàn)金股利與股票股利在性質上的差異

　　現(xiàn)金股利的發(fā)放致使公司的資產和股東權益減少同等數(shù)額，是企業(yè)資財?shù)牧鞒�，會減少企業(yè)的可用資產，是利潤的分配，是真正的股利。

　　股票股利是把原來屬于股東所有的盈余公積轉化為股東所有的投人資本。只不過不能再用來分派股利，實質上是留存利潤的凝固化、資本化，不是真實意義上的股利。股票股利并無資財從企業(yè)流出，發(fā)給股東的僅僅是他在公司的股東權益份額和價值，股東在公司里占有的權益份額和價值，分不分股票股利都一樣，沒有變化。

　　如果用作股票股利的股票在證券市場上是熱門股，股價堅挺，新發(fā)行作股利的股票又不多，則可望股票市價并不因增發(fā)少量股票而有所下降，股票市價基本保持穩(wěn)定，此時股東可將分得的股票股利在證券市場上拋售，換取現(xiàn)金利益。但這容易引起錯覺：認為股票股利與現(xiàn)金股利無異，確是實在股利。但這畢竟是假象，實際是在用擁有多一點股票來體現(xiàn)其在企業(yè)中的所有者權益份額情況，出售股票股利的股票就是出售股東在企業(yè)所擁有的權益。出售股票的所得，當然有可能一部分包括利潤，同時也包括二部分投人資本。

　　四、現(xiàn)金股利與股票股利對公司、股東財務影響不同

　�。ㄒ唬�、現(xiàn)金股利與股票股利對公司的財務影響不同

　　l、發(fā)放股票股利可使股東分享公司的盈利而無須分配現(xiàn)金，便公司留存了大量的現(xiàn)金，便于進行再投資，有利于公司的長期發(fā)展。而發(fā)放現(xiàn)金股利將減少企業(yè)的實物資財，直接影響企業(yè)內部資產的結構，致使長期資產與流動資產的比重發(fā)生變化，有利于調節(jié)資產的結構。與此同時，股票股利將不影響所有權益的總額，資產、負債等均不發(fā)生變化；只有在公司同時存在普通股和優(yōu)先股的時候，發(fā)行股票股利將影響股本結構當中兩種股本比例變化�，F(xiàn)金股利將引起所有者總額的減少，但不會引起股本結構的變化。

　　2、發(fā)放股票股利可以降低每股價值，可以抑制股票價格上光過快。一般來說，當企業(yè)經營良好，股票價格上漲過快，反而會使投資者產生恐懼心情，害怕風險過大，不適宜大量交易，發(fā)放股票股利就可以降低每股價格，從而達到分散個別投資者風險的目的，但總體風險無法分散。與此同時，降低每股價格，可以吸收更多的投資者。

　　3、發(fā)放股票 股利往往會向社會傳遞公司將會繼續(xù)發(fā)展的信息，從而提高投資者對公司的信息，在一定程度上穩(wěn)定股票價格。但在某些情況下，發(fā)放股票股利也會被認為是公司資金周轉不靈的征兆，從而降低投資者對公司的信心，加劇股價的下跌。發(fā)放現(xiàn)金股利則會增強投資者的信心，向社會傳遞公司的運作非常好，從而吸引更多的投資者。

　　4、發(fā)放股票股利的費用比發(fā)放現(xiàn)金股利的費用大，會增加公司的負擔。

　�。ǘ�）、現(xiàn)金股利與股票股利對股東的財務影響不同

　　一般而言，當公司運行正常，發(fā)放股票股利將增加股東的現(xiàn)金收入，這是因為公司發(fā)放股票股利后其股價并不成比例下降，一般在發(fā)放少量股票股利（如2%——3%）后，大體不會引起股價的立即變化，可使股東得到股票價值相對上升的好處。發(fā)放現(xiàn)金股利將不可能得到比股利面值更大的現(xiàn)金收入。

　　另外，股票股利可使股東少交個人所得稅，因為按現(xiàn)行稅法規(guī)定，現(xiàn)金股利應計入應納個人所得稅所得，股票股利不計人應納個人所得稅所得。將股票股利拋售換成現(xiàn)金資產時不繳納個人所得稅，僅僅繳股票交易過程的交易稅，稅率只有7.5%0，是個人所得稅率的3/20，從而給股東帶來節(jié)稅效應。

　　五、現(xiàn)金股利與股票股利在法律上的效力不同

　　在宣布發(fā)放現(xiàn)金股利后，如果企業(yè)財務發(fā)生困難，陷入了無力償付到期債務的窘境，包括不能如期支付已宣告的股利在內，則股東有權先行與其他無優(yōu)先受償權的債權人共同按比例分配公司的資產，因為這時股東因其擁有向公司索取股利的權利，而同時又成為公司的債權人，有權分享公司的資產。但若董事會分派股利的宣告違反了國家的有關法律規(guī)定或與債權人簽訂的協(xié)定，則董事會的宣告就無法律效力，公司也就不存在向股東分派股利的義務，破產清算時，股東無權與債權人一起分享公司的資產。股票股利只增加股東的股本，因此其法律受償順序要后干現(xiàn)金股利。

　　六、現(xiàn)金股利與股票股利在會計處理上的差異

　　根據(jù)《中華人民共和亭公司法》的規(guī)定，公司的利潤分配方案先由公司董事會提出，最終由公司股東大會批準，并按股東大會批準的利潤分配方案進行分配，所以，兩種分配方案不但在時間上不一致，而且在內容上也存在差異，在會計核算上就應采取不同的方式進行：

　�。�1）在董事會確定利潤分配方案時，對現(xiàn)金股利進行賬務處理，而對股票股利不進行賬務處理，只在當期會計報表中披露。因為股票股利并不影響企業(yè)的資產、負債以及權益總額，也不改變負債權益比例，只是改變了權益結構。如采用與現(xiàn)金股利相同的處理方法，在董事會上提出利潤分配方案時作負債處理，勢必對公司的負債權益比例產生影響，從而有可能導致一些股東對企業(yè)財務狀況產生一些誤解。

　　（2）在股東大會批準的利潤分配方案與董事會提請批準的利潤分配方案存在差異時，對現(xiàn)金股利必然調整會計報表相關項目的年初數(shù)或上年數(shù)；股票股利在股東大會批準分配方案并實際發(fā)放，因為企業(yè)發(fā)放股票股利時增加了資本，按我國現(xiàn)行規(guī)定，企業(yè)增加資本必須報工商行政管理部門批準變更注冊資本，一般情況下，應當是在股東大會正式批準股票股利分配方案后，才正式申請變更注冊資本的注冊登記。

　　（3）即使兩者是在同一利潤分配方案中提出并批準，現(xiàn)金股利是作為實現(xiàn)凈利潤當年的利潤分配處理，在實現(xiàn)凈利潤當年分配表中反映；股票股利則是作為發(fā)放股票股利當年的利潤分配處理，在實際發(fā)放股票股利當年的利潤分配表中反映。

　　以上會計處理上的差異可列表說明如下：

　　股利、差異 董事會提出時 股東大會批準時 反映的利潤分配表

　　現(xiàn)金股利 進行賬務處理 調整相關會計報表項目的年初數(shù) 反映在實現(xiàn)凈利潤分配表中

　　股票股利 不進行賬務處理，只在當期會計報表中披露 進行賬務處理，不存在調整 反映在實際發(fā)放股票股利當年的利潤分配表中

　　例：某上市公司19X5年實現(xiàn)凈利潤2500000元。公司董事會于l9X6年3月。31日提出公司當年利潤分配方案，擬對當年實現(xiàn)凈利潤進行分配。19X6年5月中旬，該公司召開股東大會，對董事會提請批準的利潤分配方案進行了審批，批準通過的利潤分配方案與提請批準的利潤分配方案存在著差異。董事會提請批準的利潤分配方案和股東大會批準的利潤分配方案具體如下：

　　利潤分配方案 單位：元

　　項目            提請批準的方案 最終批準的方案

　　提取法定盈余公積    200000         200000

　　提取法定公益金      200000         200000

　　提取任意盈余公積    100000         200000

　　分配股利，其中：現(xiàn)金股利、股票股利 1200000

　　500000 1400000

　　500000

　　合計 1700000 2500000

　　該上市公司應進行如下會計處理：

　�。�1）在董事會提出利潤分配方案時，該公司應按照提請批準的利潤分配方案進行賬務處理。

　　借：利潤分配

　　    ——提取法定盈余公積 200000

　　    ——提取法定公益金 200000

　　    ——提取任意盈余公積 100000

　      ——應付普通股股利 1200000

　    貸：盈余公積

　　      ——法定公益金 200000

　　      ——法定盈余公積 200000

　　      ——任意盈余公積 100000

　　    應付股利 1200000

　　該公司根據(jù)上述必理結果編制會計制表：對外披露會計報表時還必須在其披露的會計報表的附注中，說明董事會提請股東大會批準的利潤分配方案中包括發(fā)放股票股利500000元。

　�。�2）由于股東大會批準通過的利潤分配方案與董事會提請批準的利潤分配方案不一致，批準方案與原方案相比，應付現(xiàn)金股利200000元，提取任意盈余公積10000元，該公司在股東大會批準通過l9x5年利潤分配方案后，應編制如下會計分錄：

　　借：利潤分配——未分配利潤 300000

　　    貸：應付股利                 200000

　        　盈余公積——任意盈余公積 100000

　　同時對股票股利入賬，調整相關會計報表項目年初數(shù)（1996年年初數(shù)）。

　　借：利潤分配——應付普通股股利 500000

　　    貸：股本                      500000