问题已解决

老師,員工入職公司1個月,沒有簽訂勞動合同,勸退離職,補償1個月的工資合理嗎?勞動法?這條規(guī)定嗎?

84784963| 提问时间:2022 05/20 12:17
温馨提示:如果以上题目与您遇到的情况不符,可直接提问,随时问随时答
速问速答
meizi老師
金牌答疑老师
职称:中級會計師
?你好 ;? ?經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。? ? 可以的? ?
2022 05/20 12:18
描述你的问题,直接向老师提问
0/400
      提交问题

      您有一张限时会员卡待领取

      00:09:57

      免费领取
      Hi,您好,我是基于人工智能技术的智能答疑助手,如果有什么问题可以直接问我呦~