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同學(xué)您好，可以，沒問題，把Y 設(shè)為提成回報(bào)， 要取得成績，和什么最相關(guān)呢？ 應(yīng)該是個(gè)人的銷售業(yè)績。 X就是銷售業(yè)績 那么，a值在這里就是業(yè)績回的系數(shù)， b值就是常數(shù)，應(yīng)為員工非 業(yè)務(wù)量回報(bào)，個(gè)人態(tài)度勤免有關(guān)。 個(gè)人取得的成績?cè)谟谧约旱呐透冻?，沒有實(shí)際地投入工作 就不可能獲得成績。而個(gè)人的付出越多，積累的越多，成績也就越大。但提升的難度也越高，回報(bào)系數(shù) A和常數(shù)b值分了兩個(gè)檔次，盡可能的讓其體現(xiàn)個(gè)人努力與回報(bào)的相關(guān)性。