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首先，根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》規(guī)定，工資記到長期待攤費(fèi)用時(shí)，企業(yè)應(yīng)向國家稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)職工薪酬支出及納稅明細(xì)表。具體的步驟如下： 1.簽訂勞動(dòng)合同，確定職工的薪酬支付內(nèi)容； 2.按照實(shí)際支付的薪酬金額，入賬到職工薪酬支出戶下； 3.根據(jù)職工薪酬支出戶匯總，準(zhǔn)備職工薪酬支出及納稅明細(xì)表，并準(zhǔn)備好相關(guān)稅收憑證； 4.向國家稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)職工薪酬支出及納稅明細(xì)表； 5.將支付的薪酬金額分?jǐn)偟较鄳?yīng)的長期待攤費(fèi)用賬戶中。 此外，在《企業(yè)所得稅法》的規(guī)定下，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定和要求，及時(shí)準(zhǔn)確地申報(bào)職工薪酬支出及納稅明細(xì)表，否則會(huì)受到稅務(wù)機(jī)關(guān)的處罰。因此，企業(yè)在支付職工薪酬時(shí)，應(yīng)注意申報(bào)職工薪酬支出及納稅明細(xì)表，以保證繳納的稅款的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。