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職工退回一月份工資會計分錄：1、借：銀行存款，貸：應(yīng)付職工薪酬，2、借：應(yīng)付職工薪酬，借：管理費用-工資負數(shù)。對嗎？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
是的，就是這樣處理的
2023 07/10 17:59
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老師，我們的職工薪酬，是這么做賬的，您看可以嗎
借:管理費用-職工薪酬
貸:應(yīng)付職工薪酬-工資
借:應(yīng)付職工薪酬-工資
貸:其他應(yīng)付款-張三
借:其他應(yīng)付款-張三
貸:銀行存款
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員工已離職，多發(fā)一個月工資，后又退回，分錄是不是：借：管理費用-工資（負數(shù)），貸：應(yīng)付職工薪酬-工資（負數(shù)）；借：應(yīng)付職工薪酬-工資（負數(shù)）,貸：現(xiàn)金（負數(shù)）現(xiàn)金退回。
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工業(yè)企業(yè)，工資分錄應(yīng)該怎么做，用計提和結(jié)轉(zhuǎn)嗎
借：應(yīng)付職工薪酬-工資
貸：銀行存款
借：管理費用-工資
貸：應(yīng)付職工薪酬-工資
借：生產(chǎn)成本
貸：應(yīng)付職工薪酬-工資
這樣做對嗎
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計提個人社保時，借：費用 貸：應(yīng)付職工薪酬-工資 還是 借：費用 貸：應(yīng)付職工薪酬-工資 同時，借：應(yīng)付職工薪酬-工資 貸：其他應(yīng)收款-個人社保？
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計提2月工資分錄如下，借: 管理費用-職工薪酬，貸: 應(yīng)付職工薪酬-職工工資，借: 應(yīng)付職工薪酬-職工工資，貸: 銀行存款；但是轉(zhuǎn)賬其實是3月份轉(zhuǎn)賬2月份的工資，這樣做分錄可以嗎？
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最新回答
查看更多- 正常標準成本不包括‘應(yīng)該避免’的偶然/意外/不應(yīng)該的浪費、那么 在區(qū)分直接材料標準成本的價差和量差時 為什么‘操作疏忽‘’機器不適’被歸為了量差？【‘操作疏忽‘’機器不適’是‘應(yīng)該避免’的不應(yīng)該的浪費 因此?標準成本啊】 昨天
- 賬從代理那拿過來，個稅信息都是手工錄入的，請問專項扣除就是老人孩子那塊。每個年度電腦上都要點更新？員工自己手機上錄入好 我系統(tǒng)里就有，那么不會出現(xiàn)員工手機也退稅了，公司申報也抵扣了嘛。 昨天
- 尊敬的老師，您好！2023年公司為了促銷將外購禮品送給客戶，拿到發(fā)票，沒有做視同銷售確認收入。沒有繳納增值稅。拿到發(fā)票做賬:借 銷售費用 貸，銀行存款 2025年1月發(fā)現(xiàn)這個問題，需要補交增值稅，老師好，需要在哪一年進行調(diào)賬？具體調(diào)賬分錄是什么？ 昨天
- 在賣出使用過的轎車時，需要如何確認收入？ 1個月前
- 會計師的薪酬水平還受到所在公司規(guī)模、行業(yè)類型和職位級別等因素的影響。 1個月前
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