問(wèn)題已解決

老師,個(gè)體戶(hù)給員工購(gòu)買(mǎi)靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的優(yōu)勢(shì)和弊端是什么呀

84784990| 提問(wèn)時(shí)間:2023 12/06 13:01
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東老師
金牌答疑老師
職稱(chēng):中級(jí)會(huì)計(jì)師,稅務(wù)師
職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇規(guī)定沒(méi)有區(qū)別,只是繳費(fèi)辦法不同。 職工養(yǎng)老保險(xiǎn):是以本人工資為繳費(fèi)工資基數(shù),由單位和個(gè)人按規(guī)定比例繳費(fèi),單位繳費(fèi)比例一般在14%至20%之間,個(gè)人繳費(fèi)比例為8%。單位繳費(fèi)計(jì)入統(tǒng)籌賬戶(hù),個(gè)人繳費(fèi)計(jì)入個(gè)人賬此老戶(hù)。 靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn):是以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資60——100%由個(gè)人選擇作為基數(shù),按20%的比例繳費(fèi),其中12%計(jì)入統(tǒng)籌賬戶(hù),8%計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)。 拓展資料
2023 12/06 13:04
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