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老師 應(yīng)付職工薪酬的期末余額應(yīng)該是當(dāng)月計提的工資對吧
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老師，計提工資是計提的當(dāng)月的，發(fā)放工資是發(fā)放的上月的，應(yīng)付職工薪酬當(dāng)月不應(yīng)該是平的，對嗎
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老師，當(dāng)月計提的工資是當(dāng)月的，發(fā)放的工資應(yīng)該是上月的，最種應(yīng)付職工薪酬是貸方余額吧？
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我司平常都是當(dāng)月工資當(dāng)月計提，當(dāng)月發(fā)放，工資計提和發(fā)放都在當(dāng)月記賬，所以平時應(yīng)付職工薪酬期末余額都是0，但是因為2022年12月份做了沖減以前年度2021和2020年的工資，所以導(dǎo)致從2022.12月份起應(yīng)付職工薪酬的期末余額就是借方余額（也就是貸方負(fù)數(shù)余額）這個應(yīng)付職工薪酬期末余額為負(fù)數(shù)的情況怎么處理呢？
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老師，請問職工的工資我可以當(dāng)月計提當(dāng)月支付，計提多少支付多少，月底應(yīng)付職工薪酬科目無余額嗎？
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老師，請問如果應(yīng)付職工薪酬采用當(dāng)月計提當(dāng)月發(fā)放的話，是不是每月底應(yīng)付職工薪酬這個科目應(yīng)該沒有余額對嗎？
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