美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師含金量、發(fā)展前景、薪資水平如何？

AICPA（美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師），一直被定義為高端稀缺證書。那美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師含金量、發(fā)展前景、薪資水平如何呢？一起來(lái)和小編看看！

美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師含金量、發(fā)展前景——多元化的就業(yè)選擇  

當(dāng)前國(guó)內(nèi)了解美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則（USGAAP）且具備美國(guó)CPA資格的人才缺口約為25萬(wàn)。在四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所及跨國(guó)公司的招聘廣告中，其招聘的財(cái)務(wù)職位幾乎都要求應(yīng)聘人員持有美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。

隨著會(huì)計(jì)的國(guó)際化及國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則（IAS）的普及，無(wú)論是在海外上市的中資企業(yè)，還是國(guó)內(nèi)的歐美各家知名公司或會(huì)計(jì)師事務(wù)所，都更傾向于招募具有美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格的應(yīng)聘人員從事財(cái)務(wù)管理工作。

世界第一大會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)職業(yè)服務(wù)公司——Robert Half國(guó)際公司通過(guò)調(diào)查和研究美國(guó)的公司薪酬指南、各種職業(yè)實(shí)際招聘數(shù)量以及與招聘經(jīng)理就職業(yè)前景進(jìn)行討論，認(rèn)定了五種有增長(zhǎng)潛力的U.S.CPA就業(yè)崗位：內(nèi)部審計(jì)師、法規(guī)遵從經(jīng)理、財(cái)務(wù)分析師、初級(jí)會(huì)計(jì)師、外部審計(jì)師。

國(guó)內(nèi)U.S.CPA六大行業(yè)方向：

審計(jì)、企業(yè)、非營(yíng)利組織、教育、政府、資訊。

專業(yè)領(lǐng)域方向：

審計(jì)、財(cái)務(wù)取證、信息技術(shù)、個(gè)人理財(cái)規(guī)劃、稅務(wù)、價(jià)值評(píng)估。

美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師薪資水平——同職業(yè)薪水高出15%

根據(jù)美國(guó)最大招聘網(wǎng)站Robert Half 統(tǒng)計(jì)，同職位U.S.CPA持證者比未持證者薪水至少高出15%，一個(gè)U.S.CPA的收入要比非U.S.CPA的收入多100萬(wàn)美金；

在國(guó)內(nèi)，擁有U.S.CPA證書的成員年薪在50萬(wàn)以上，職位為高級(jí)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)等。對(duì)于擁有美國(guó)注會(huì)的持證人來(lái)說(shuō)，職業(yè)發(fā)展速度會(huì)非?？?，而且薪資的漲幅也會(huì)很大。

美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師報(bào)考條件：

美國(guó)CPA的報(bào)考條件和要求相對(duì)靈活。會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融、管理等相關(guān)專業(yè)的?？苹虮究茖W(xué)歷都是有機(jī)會(huì)報(bào)考的。

點(diǎn)擊了解自己是符合AICPA報(bào)考資格>>