寫(xiě)一份出彩的簡(jiǎn)歷,一定要注意這4點(diǎn)
寫(xiě)好一份好的簡(jiǎn)歷是每一個(gè)求職者必須要面對(duì)的問(wèn)題。一份好的簡(jiǎn)歷不僅能夠讓你在眾多求職者中脫穎而出,還能夠讓招聘者對(duì)你的能力和經(jīng)歷有一個(gè)清晰的了解。那么,如何寫(xiě)好一份好的簡(jiǎn)歷呢? 以下是一些需要注意的要點(diǎn)。
1、如果你是找實(shí)習(xí),沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的,那么在簡(jiǎn)歷里面要說(shuō)明你擅長(zhǎng)的軟件、體現(xiàn)個(gè)人認(rèn)真態(tài)度以及對(duì)未來(lái)職業(yè)規(guī)劃,如果你是有工作經(jīng)驗(yàn),那么就不要在簡(jiǎn)歷里列舉大學(xué)里學(xué)過(guò)的課程了,而該重點(diǎn)描述工作內(nèi)容。
2、自我評(píng)價(jià)很可能是簡(jiǎn)歷里最讓人忽視又最難寫(xiě)的一部分,因此大部分人隨意地將它一筆帶過(guò)。自我評(píng)價(jià)的目的是是讓用人單位看了后對(duì)你有一個(gè)好印象,通過(guò)自我評(píng)價(jià)對(duì)你勾勒出一個(gè)大概的輪廓一一你的性格和能力適合做什么工作,你的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么,從而加強(qiáng)HR繼續(xù)把你的簡(jiǎn)歷看下去的動(dòng)機(jī)。
3、在簡(jiǎn)歷中清晰地展示出你的職業(yè)目標(biāo)。這是落筆寫(xiě)簡(jiǎn)歷之前就該根植于頭腦中的重中之重看招聘廣告決定是否投遞簡(jiǎn)歷前要先問(wèn)問(wèn)自己,這家公司的組織和環(huán)境是否允許達(dá)成你的職業(yè)目標(biāo)?
你個(gè)人的才能和性格等是否已經(jīng)達(dá)到了該公司的目標(biāo)。如果能把自己的職業(yè)生涯規(guī)劃落實(shí)到簡(jiǎn)歷里讓企業(yè)看到,可能就更完美了!
4、避輕就重。就簡(jiǎn)歷而言,永遠(yuǎn)記住要圍繞你投遞的職位進(jìn)行工作重點(diǎn)描述,包括你的能力業(yè)績(jī)、客戶、維護(hù)等,讓用人單位看到你做這份工作的優(yōu)勢(shì);以前與此無(wú)關(guān)的工作一筆帶過(guò),別舍不得反而畫(huà)蛇添足沒(méi)有了重點(diǎn)。要記住,HR看一份簡(jiǎn)歷往往只用幾十秒時(shí)間,所以一定要揀重點(diǎn)去寫(xiě)!
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