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中國注冊會計師協(xié)會2008年工作要點

2008-01-15 08:58 來源:中注協(xié)   打印 | 收藏 |
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  2008年,中注協(xié)將在財政部和理事會的領導下,認真貫徹落實黨的十七大精神,繼續(xù)堅持“以誠信建設為主線”,深化注冊內涵,拓展注冊管理功能,大力推動事務所做大做強和走向國際,規(guī)范和提升中小事務所發(fā)展,積極推進審計準則的等效認同,不斷深化行業(yè)人才戰(zhàn)略,建立職業(yè)道德準則體系,進一步改進和強化協(xié)會服務,推動行業(yè)又好又快發(fā)展。2008年,中注協(xié)工作思路如下:

  一、深化注冊內涵,拓展注冊管理功能

  深入挖掘并緊緊把握“注冊”的豐富內涵、核心環(huán)節(jié)和內在規(guī)律,緊緊圍繞制定資格標準、認定資格、評價資格、保持資格,拓展注冊管理功能,改革和提升行業(yè)管理模式,全面深化行業(yè)的管理和監(jiān)督。

 。ㄒ唬┭芯客晟注冊會計師資格認定和注冊管理制度。

  以《中國注冊會計師勝任能力指南》為指導,研究申請注冊會計師執(zhí)業(yè)人員實習管理規(guī)則和實務訓練指南,完善資格前實務經(jīng)歷考核,完善行業(yè)準入標準;發(fā)布實施新批注冊會計師誠信宣誓辦法、任職資格檢查辦法、事務所從業(yè)人員管理暫行辦法等制度,形成較為完善的會員注冊和從業(yè)人員管理制度體系。

  (二)全面推進行業(yè)信息監(jiān)控系統(tǒng)建設。

  一是精心組織行業(yè)信息數(shù)據(jù)采集等基礎工作。

  結合注冊會計師任職資格檢查,全面部署和采集6800多家事務所、7.4萬名注冊會計師的監(jiān)控信息,完成信息數(shù)據(jù)的入網(wǎng)工作。同時系統(tǒng)整合資格考試、注冊、監(jiān)管、懲戒、繼續(xù)教育各項業(yè)務制度,制定貫穿注冊會計師執(zhí)業(yè)始終的信息采集工作流程,明確信息采集和督導關鍵控制點,建立和形成行業(yè)信息監(jiān)控體系動態(tài)數(shù)據(jù)信息采集制度和機制。

  二是不斷研究和開發(fā)行業(yè)信息監(jiān)控體系的綜合監(jiān)控功能。

  建立健全利用行業(yè)信息監(jiān)控體系進行綜合監(jiān)控的制度和機制,密切關注注冊會計師、事務所行為信息的動態(tài)變化,及時發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象和跟進監(jiān)管,并以此為線索確定行業(yè)任職資格檢查、執(zhí)業(yè)質量檢查、繼續(xù)教育檢查的重點對象,提高行業(yè)監(jiān)管工作針對性和懲戒工作的及時有效性。

  三是完善行業(yè)“注冊”后信息披露機制,強化社會監(jiān)督和市場激勵。

  發(fā)布實施注冊會計師和會計師事務所信息披露制度;通過行業(yè)管理信息系統(tǒng)實時披露注冊會計師和事務所相關行業(yè)信息,供社會公眾和事務所服務對象實時查詢。同時通過協(xié)會網(wǎng)站、新聞媒體等擴大行業(yè)監(jiān)控體系信息披露范圍和信息披露的社會影響。

  四是完善行業(yè)管理信息系統(tǒng)運行管理制度。

  進一步研究建立和落實系統(tǒng)運行管理辦法,緊緊圍繞行業(yè)監(jiān)控體系信息采集、實時監(jiān)控和信息披露三大功能,按照資源整合、互聯(lián)互通、信息共享、運轉順暢、安全可靠、分級授權、權責清晰的要求,建立健全考試、注冊、監(jiān)管、繼續(xù)教育、財務、綜合管理等模塊操作應用管理辦法。

  五是結合行業(yè)信息監(jiān)控體系,研究和加強非執(zhí)業(yè)會員管理。

  發(fā)布實施非執(zhí)業(yè)會員管理辦法,全面開展非執(zhí)業(yè)會員換證工作,進一步核實和采集非執(zhí)業(yè)會員相關信息,研究利用行業(yè)監(jiān)控體系加強非執(zhí)業(yè)會員管理的具體措施和方式。

 。ㄈ┭芯拷䥺T資質分級制度,加強資格后管理。

  研究設計注冊會計師執(zhí)業(yè)水平測試。結合相關法律規(guī)定,研究組織實施注冊會計師執(zhí)業(yè)水平測試的可行性和具體模式,以《中國注冊會計師勝任能力指南》為指導,研究設計不同級次測試的考核指標和具體內容。

  組織實施注冊會計師執(zhí)業(yè)水平測試。對注冊會計師“注冊”之后的勝任能力進行科學評價,形成注冊會計師、資深會員、高級注冊會計師等多層次的會員結構,增強會員管理、監(jiān)督、培養(yǎng)的針對性,并為市場選擇注冊會計師服務提供更為直接的參考和評價依據(jù)。

  研究建立會員分級管理的激勵措施。公開披露會員級次信息,將事務所擁有的不同級次會員數(shù)量納入事務所綜合評價體系,切實引導事務所的人才培養(yǎng)和科學評價。與此同時,研究將會員級次與設立事務所相掛鉤的可行性,鼓勵和引導事務所在晉升部門經(jīng)理和合伙人時,充分考慮其會員級次,推動注冊會計師不斷學習、不斷提高,形成行業(yè)自我發(fā)展和提升的良性激勵機制。

  二、規(guī)范提升中小事務所的發(fā)展

  事務所做大做強,做大是基礎,做強是核心,走出去是方向和標志!白鼍鰪姟笔菍κ聞账钠毡橐,“做大做強”是對100家左右事務所的重點要求,“走出去”是對10家左右事務所的特殊要求。在做大做強的進程中,應高度重視中小事務所的發(fā)展問題,在促進行業(yè)協(xié)調發(fā)展的同時,夯實行業(yè)做大做強的基礎。

 。ㄒ唬┭芯恐贫ㄖ行∈聞账(guī)范發(fā)展指導意見。

  中小企業(yè)是國民經(jīng)濟非常重要的組成部分,需要中小事務所在不同的市場層面提供不同的服務。要研究制定規(guī)范提升中小事務所發(fā)展的指導意見,全面規(guī)劃促進中小事務所發(fā)展的具體措施。

 。ǘ┭芯渴聞账鶊(zhí)業(yè)領域準入制度。

  綜合考慮事務所規(guī)模、內部治理、執(zhí)業(yè)能力、執(zhí)業(yè)質量等多種因素,對不同事務所執(zhí)業(yè)領域作出界定,引導和支持中型事務所根據(jù)自身的條件和優(yōu)勢,細分市場,做精做專,規(guī)范小型事務所發(fā)展。

 。ㄈ┮载瀼芈鋵嵭聹蕜t為契機,全面提升中小事務所技術水平。

  組織專家研究分析香港審計實務手冊,并結合國際會計師聯(lián)合會制定的中小事務所應用審計準則指南,研究我國中小事務所應用新準則中遇到的問題,研究制定中小事務所應用審計準則指南,幫助中小事務所提高技術發(fā)展能力。

  三、深入推進行業(yè)發(fā)展三大戰(zhàn)略

 。ㄒ唬┮耘囵B(yǎng)國際化人才為重點,深入實施行業(yè)人才培養(yǎng)戰(zhàn)略。

  圍繞培養(yǎng)熟悉國際商務規(guī)則、適應國際審計環(huán)境的國際化人才的目標,繼續(xù)做好領軍人才的選拔和跟蹤培養(yǎng)工作,推進與ICAEW、香港會計師公會、澳洲會計師公會的合作項目,擴大境外培訓和專業(yè)實踐項目規(guī)模;推進CPA專業(yè)方向學生境外實習、教學質量評估、師資培訓項目,開展教師互訪、核心課程研討;全面總結和評價行業(yè)人才培養(yǎng)的實踐工作,修訂和完善行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”。

  (二)以實現(xiàn)等效認同為目標,深化準則國際趨同戰(zhàn)略。

  密切跟蹤國際審計準則最新進展,積極推進與發(fā)達市場經(jīng)濟國家和地區(qū)準則等效認同工作,為中國注冊會計師服務國際資本市場消除技術障礙。

 。ㄈ┝⒆銍鴥仁袌觯_拓國際市場,推進事務所做大做強和做出去。

  全面推進事務所做大做強意見的貫徹落實工作,繼續(xù)發(fā)布事務所綜合評價信息,加強對事務所規(guī);l(fā)展途徑的選擇、專業(yè)能力、綜合服務能力和質量控制能力的提升、合伙文化和內部治理機制的建設等的指導和引導,著力推動事務所做大做強,鞏固和擴大國內市場。在此基礎上,服務中國企業(yè)“走出去”戰(zhàn)略,積極推進事務所“走出去”工作,繼續(xù)做好事務所“走出去”戰(zhàn)略規(guī)劃、政策支持、信息服務和國際聯(lián)絡工作。

 。ㄋ模┘涌靸炔恐卫碇改系呐涮状胧┙ㄔO,完善內部治理規(guī)范體系。

  研究開發(fā)事務所內部治理案例、事務所內部治理綜合評價指標體系,修訂事務所章程(協(xié)議)范本;繼續(xù)加強事務所合伙人和高層管理人員的內部治理培訓??施,促進和保障會計師事務所內部治理指南的落實,引導事務所不斷完善內部治理機制。

  四、建立完善職業(yè)道德準則體系

  為進一步提高注冊會計師職業(yè)道德水平,規(guī)范注冊會計師職業(yè)道德行為,強化職業(yè)道德建設,繼續(xù)堅持以誠信建設為主線,密切跟蹤注冊會計師職業(yè)道德規(guī)范的國際進展,吸收國際職業(yè)道德守則的主要精神及其修訂的最新成果,修訂我國的職業(yè)道德規(guī)范指導意見。

  研究建立涵蓋注冊會計師專業(yè)勝任能力、執(zhí)業(yè)行為、獨立性、保密、利益沖突的解決等方面內容的注冊會計師職業(yè)道德準則體系。

  五、開展協(xié)會成立二十周年紀念活動

  2008年是中國改革開放30周年,也是中注協(xié)成立20周年、中國注冊會計師事業(yè)誕生90周年。以此為契機,結合行業(yè)各項工作的推進,開展相關紀念活動,全面總結和宣傳改革開放以來行業(yè)的發(fā)展成果和社會貢獻,進一步擴大行業(yè)影響,弘揚行業(yè)誠信文化,鼓舞和振奮行業(yè)精神。

  六、繼續(xù)做好日常工作

  (一)完善和加強行業(yè)監(jiān)管工作。

  全面總結新準則2007年實施情況,繼續(xù)著力抓好新準則培訓、檢查等貫徹實施工作,加強對新準則實施情況的指導和監(jiān)督。

  根據(jù)審計準則體系的要求,進一步完善執(zhí)業(yè)質量檢查相關程序和標準,加強對地方協(xié)會監(jiān)管人員的專業(yè)培訓和工作指導,組織開展2008年事務所執(zhí)業(yè)質量檢查,其中,中注協(xié)在直接組織對證券期貨資格事務所檢查的同時,對中小事務所執(zhí)業(yè)質量進行抽查,深入掌握中小事務所執(zhí)行新準則的水平。積極協(xié)調證監(jiān)會等相關監(jiān)管部門,將注冊會計師行業(yè)的監(jiān)管標準統(tǒng)一到新審計準則體系上來。

  繼續(xù)關注“炒魷魚、接下家”行為,加強上市公司年報審計監(jiān)管,做好業(yè)務報備工作,深化報備資料分析。

 。ǘ﹪烂芙M織考試工作,推進注冊會計師考試相關改革。

  以《中國注冊會計師勝任能力指南》為指導,研究提出完善注冊會計師考試制度改革的總體方案,構建能夠體現(xiàn)注冊會計師職業(yè)國際化發(fā)展規(guī)律、全面考察注冊會計師綜合素質和能力的考試專業(yè)評價制度;積極研究和推進與境外相關組織資格考試部分科目互免工作,支持中國注冊會計師取得境外職業(yè)組織資格;完成2008年度注冊會計師全國統(tǒng)一考試及英語測試、中國注冊會計師考試歐洲考區(qū)考試和行業(yè)領軍人才后備隊伍選拔測試。做好考試違規(guī)行為聽證工作的制度研究和指導工作。

 。ㄈ┳龊眯袠I(yè)對外交流工作,進一步提升行業(yè)國際影響力。

  研究協(xié)會的外事戰(zhàn)略,提高協(xié)會外事工作的有效性和針對性。圍繞準則等效認同談判、資格考試部分科目的互免談判、人才培養(yǎng)的國際合作和行業(yè)“走出去”等重點工作,深化與境外職業(yè)組織的交流與合作,認真組織好多邊和雙邊談判工作,積極參與行業(yè)國際事務,以籌建中注協(xié)駐香港聯(lián)絡處為契機,大力提升行業(yè)外事工作水平和行業(yè)的國際話語權。

  (四)做好立法協(xié)調和對外溝通。

  密切跟蹤并積極參與注冊會計師法和國有資產(chǎn)管理法修訂制定工作;繼續(xù)跟蹤會計師事務所民事責任司法解釋的執(zhí)行和注冊會計師承辦破產(chǎn)業(yè)務的進展情況;積極協(xié)調會計師事務所介入司法鑒定會計、評估業(yè)務和稅務代理業(yè)務;密切跟蹤財政部內部控制規(guī)范制定進展情況,組織專家研究制定企業(yè)內部控制鑒證指南,對事務所從事內部控制鑒證業(yè)務予以規(guī)范。跟蹤典型案件,加強行業(yè)維權工作。

 。ㄎ澹┘訌娦袠I(yè)研究和宣傳。

  圍繞行業(yè)重點工作,設立研究課題,繼續(xù)組織開展行業(yè)理論和政策研究;推動和加強行業(yè)黨建研究工作;加強《中國注冊會計師勝任能力指南》的宣傳落實和解釋工作;進一步密切與媒體合作,積極向社會各界宣傳行業(yè)的改革發(fā)展成果,以及服務經(jīng)濟社會建設的貢獻,增強社會各界的理解和支持,樹立行業(yè)良好形象,營造良好的輿論氛圍。

 。┘訌妳f(xié)會建設。

  按照完善市場經(jīng)濟體制和創(chuàng)新社會管理體制對行業(yè)組織建設的要求,健全和完善協(xié)會功能、組織體系及運行機制;加強與地方協(xié)會聯(lián)系,研究制定協(xié)會服務會員的指導意見,引導各級協(xié)會深入研究行業(yè)問題,貼近現(xiàn)實、反映訴求,為會員排憂解難,建立協(xié)會服務工作規(guī)范化、制度化、標準化體系;舉辦協(xié)會秘書長及相關人員專題培訓班,提高協(xié)會管理和服務能力;成立注冊管理委員會、破產(chǎn)清算專業(yè)指導委員會和執(zhí)業(yè)責任鑒定委員會,研究制定相關委員會的工作指引;做好專家?guī)鞂<艺骷椭贫嚷鋵嵐ぷ鳌?/p>

  深入開展“學業(yè)務、講紀律、比奉獻”活動,加強中注協(xié)干部職工的政治素質和思想作風建設,嚴格工作紀律,加強廉政教育;積極開展崗位練兵和崗位培訓,提高干部隊伍的專業(yè)素質;以崗位設置為中心,業(yè)績考核為重點,深化協(xié)會人事制度改革,吸引更多的優(yōu)秀專業(yè)人士加入?yún)f(xié)會管理隊伍。

  黨的十七大高舉旗幟,全面描繪了我國未來經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展的宏偉藍圖,為包括注冊會計師行業(yè)在內的中介行業(yè)發(fā)展提供了良好發(fā)展機遇和巨大發(fā)展空間。

  我們相信,以十七大精神為指導,在財政部黨組和理事會的正確領導下,在全行業(yè)的共同努力下,注冊會計師行業(yè)一定能夠實現(xiàn)又好又快發(fā)展的目標,協(xié)會建設也一定能夠取得新的更大的進步!

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