2013年，湯原縣將全面推進社會事業(yè)協(xié)調(diào)進步，大力發(fā)展以民生為重點的社會事業(yè)，將財力向民生傾斜，確定辦好10個方面20件利民實事，不斷增強群眾安全感和幸福感，開創(chuàng)民生發(fā)展新局面。

　　在教育體育方面，推進標準化學(xué)校建設(shè)，新建2個教學(xué)樓、4個食宿樓和4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園；發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育，進一步整合各類培訓(xùn)資金，圍繞市場需求，科學(xué)設(shè)置專業(yè)，打造職業(yè)教育品牌；貫徹落實《全民健身計劃》，開展群眾性體育活動，新建2個高標準鄉(xiāng)鎮(zhèn)健身場。

　　在醫(yī)療衛(wèi)生和計劃生育方面，新建縣急救中心，向上爭取社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、標準化衛(wèi)生所建設(shè)項目；落實當年獨生子女父母獎勵費，實行“一卡通”發(fā)放，繼續(xù)兌現(xiàn)城鎮(zhèn)無業(yè)和下崗家庭歷史拖欠獨生子女父母獎勵費，比例達到40％以上。

　　在文化方面，啟動青少年活動中心項目，力爭年內(nèi)開工建設(shè)；更新廣電采編播設(shè)備，提高節(jié)目播出質(zhì)量，有線電視實現(xiàn)村村通。

　　在飲食安全方面，保證群眾飲食和用藥安全，爭創(chuàng)國家級餐飲服務(wù)食品安全示范縣；解決6個村飲水安全問題，農(nóng)村自來水入戶率達到82％。

　　在就業(yè)再就業(yè)方面，發(fā)放小額擔保貸款900萬元，就業(yè)培訓(xùn)2100人次，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5％以內(nèi)。

　　在社會保障方面，城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保率達98％以上，新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率保持100％，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保率達到75％，60周歲以上享受養(yǎng)老金待遇人員養(yǎng)老金發(fā)放率達到100％；提高低保平均補助水平，新納入低保3000人；提高醫(yī)療救助標準，報銷封頂線提高到4萬元，在香蘭鎮(zhèn)、鶴立鎮(zhèn)醫(yī)院建立“一站式”結(jié)算平臺；啟動一個居家養(yǎng)老試點，鼓勵民間資本興辦養(yǎng)老、托老機構(gòu)，財政給予定額補貼。

　　在增加群眾收入方面，提高機關(guān)事業(yè)單位人員津貼、補貼標準，醫(yī)保、住房公積金財政繳存比例分別達到5％和10％，離休老干部醫(yī)療統(tǒng)籌標準達到1萬元。

　　在住房保障方面，完成棚戶區(qū)改造13.1萬平方米，新建廉租房140套、公租房50戶，配建廉租房360套，發(fā)放房屋租賃補貼5700戶，改造農(nóng)村泥草房1000戶、危房1200戶，完成既有居住建筑節(jié)能改造20萬平方米，縣鎮(zhèn)內(nèi)新建公廁2個；結(jié)合既有居住建筑節(jié)能改造，實施棄管樓、老舊小區(qū)改造，改善群眾居住環(huán)境。規(guī)范物業(yè)管理，提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

　　在社會管理方面，推進城市社區(qū)居委會屬地辦公，完善2個省級示范社區(qū)內(nèi)部設(shè)施，打造1個精品社區(qū)；積極穩(wěn)妥做好廠辦大集體改革，切實維護職工利益，保證社會穩(wěn)定。

　　在路網(wǎng)建設(shè)方面，對全縣危橋進行分期改造，保障群眾出行安全。