【摘要】本文介紹了網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財務(wù)管理的基本現(xiàn)狀，并探究和分析了網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財務(wù)管理人才的素質(zhì)構(gòu)成，涉及專業(yè)素質(zhì)構(gòu)成、信息素質(zhì)構(gòu)成等方面。

　　關(guān)鍵詞：網(wǎng)絡(luò)環(huán)境 財務(wù)管理 素質(zhì)

　　一般來說財務(wù)工作包括會計核算與財務(wù)管理兩部分。會計側(cè)重于核算，財務(wù)側(cè)重于管理，財務(wù)管理立足于資金運動的事前管理，財務(wù)管理從價值方向?qū)ζ笫聵I(yè)財務(wù)情況進(jìn)行管理。隨著現(xiàn)代計算機技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的普及和應(yīng)用，財務(wù)部門的人員安排，已經(jīng)更多地投入在到管理崗位之上，企事業(yè)單位的發(fā)展尤其是經(jīng)濟的發(fā)展，也必然要求增強現(xiàn)代化的財務(wù)管理工作。

　　21世紀(jì)，在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下，知識與信息成為與物質(zhì)和能源同等重要的資源，知識經(jīng)濟在國民經(jīng)濟中逐漸占據(jù)了主導(dǎo)地位，并構(gòu)成社會信息化的物質(zhì)基礎(chǔ)。信息技術(shù)在社會生產(chǎn)和生活中的廣泛普及應(yīng)用，從根本上改變了人們的生活方式、工作方式和價值觀念。隨著市場競爭的日益激烈，近年我國各企事業(yè)單位財務(wù)管理人員工作特點和方式的內(nèi)涵，隨著現(xiàn)代科技發(fā)展正在逐步變化，財務(wù)管理人才的重要性已經(jīng)被越來越多的企業(yè)家和事業(yè)管理人員所認(rèn)同。另外，由于各項新的財務(wù)制度不斷出臺和電子結(jié)算、電子商務(wù)的發(fā)展，對財務(wù)管理人員的素質(zhì)要求也愈來愈高。本文主要就探析網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財務(wù)管理人才的素質(zhì)構(gòu)成等問題給予分析。

　　一、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下企事業(yè)單位需要一支高素質(zhì)的財務(wù)管理隊伍

　　網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下背景下各企事業(yè)單位財務(wù)處室應(yīng)從傳統(tǒng)意識中解放出來，財務(wù)管理人才必須及時轉(zhuǎn)變過去的傳統(tǒng)觀念，充分認(rèn)識到財務(wù)管理人才對企事業(yè)單位和社會的價值，科學(xué)定位財務(wù)管理人才的角色。這樣才能充分發(fā)揮財務(wù)管理人才在日常工作和價值創(chuàng)造過程中的積極作用。努力掌握新技術(shù)、新知識，以適應(yīng)日趨復(fù)雜的信息環(huán)境的要求。各企事業(yè)單位財務(wù)管理人員應(yīng)掌握項目預(yù)算、投融資、產(chǎn)權(quán)、項目管理、財務(wù)制度、新的財務(wù)準(zhǔn)則、法律、邏輯、工業(yè)、農(nóng)業(yè)等各個相關(guān)方面的知識。財務(wù)管理人才要通曉財務(wù)學(xué)及其分支學(xué)科，要熟悉財務(wù)處室的各項業(yè)務(wù)，這些都是從事財務(wù)工作的基本條件。

　　網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的到來，對各企事業(yè)單位財務(wù)管理人員的專業(yè)知識提出了更高的要求，面對浩瀚如海的信息資源，面對各層次各方面的財務(wù)管理需求，各企事業(yè)單位財務(wù)管理人員必須對財務(wù)信息進(jìn)行大量的、高質(zhì)量、高效率的工作處理。這就要求專業(yè)人員具備豐富的學(xué)科知識，當(dāng)然最重要的還是要以財務(wù)知識為基礎(chǔ)，以計算機技術(shù)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)應(yīng)用知識為輔助，成為能和各企事業(yè)單位財務(wù)管理專業(yè)知識緊密結(jié)合的學(xué)科技術(shù)人才和財務(wù)專業(yè)技能能手。因此，我們必須認(rèn)識到網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下企事業(yè)單位必然需要一支高素質(zhì)的財務(wù)管理隊伍。

　　二、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財務(wù)管理人才的素質(zhì)構(gòu)成

　　各企事業(yè)單位財務(wù)管理人員合理的知識結(jié)構(gòu)通過能力體現(xiàn)，通過能力來服務(wù)于具體的業(yè)務(wù)工作，因而各企事業(yè)單位財務(wù)管理人員還應(yīng)該具備綜合化的能力構(gòu)成。新世紀(jì)對財務(wù)管理人才隊伍建設(shè)提出了更新、更高的要求。

　　1.網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財務(wù)管理人才專業(yè)素質(zhì)構(gòu)成

　　具體來講，網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財務(wù)管理人才專業(yè)素質(zhì)構(gòu)成有哪些方面呢？網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財務(wù)管理人才專業(yè)素質(zhì)構(gòu)成，應(yīng)當(dāng)是具備系統(tǒng)掌握和通曉專業(yè)理論的素質(zhì)能力。合格的甚至是優(yōu)秀的財務(wù)管理人才必須具備足夠豐富的財務(wù)理論基礎(chǔ)和熟練的財務(wù)技能。財務(wù)工作專業(yè)人員，全面系統(tǒng)了解和掌握財務(wù)理論知識體系和方法有利于財務(wù)管理者從理論層次上發(fā)現(xiàn)問題、觀察問題、思考問題，并運用它指導(dǎo)具體財務(wù)管理實踐工作。財務(wù)管理人員熟悉財務(wù)理論，用財務(wù)理論知識指導(dǎo)和處理財務(wù)管理實踐工作中出現(xiàn)的問題，就可以盡可能地減少工作的盲目性。

　　2.網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財務(wù)管理人才信息素質(zhì)構(gòu)成

　　網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財務(wù)管理人才信息素質(zhì)構(gòu)成的基礎(chǔ)，就是應(yīng)當(dāng)具備計算機技術(shù)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)應(yīng)用能力。財務(wù)管理者都要學(xué)習(xí)和掌握計算機和網(wǎng)絡(luò)知識，熟練利用計算機網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行單位財務(wù)日常業(yè)務(wù)工作，比如熟練使用財務(wù)軟件、網(wǎng)絡(luò)工具，熟悉使用瀏覽器、收發(fā)電子郵件、下載網(wǎng)上信息和軟件、在網(wǎng)上進(jìn)行信息發(fā)布和數(shù)據(jù)上報等。計算機技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的廣泛應(yīng)用，使財務(wù)管理工作的手段、工具和環(huán)境發(fā)生了很大改變，財務(wù)工作正在逐步實現(xiàn)計算機化自動化管理。財務(wù)管理者應(yīng)該學(xué)會計算機應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、財務(wù)軟件等操作，并能針對本企事業(yè)單位所要解決的實際問題，進(jìn)行財務(wù)數(shù)據(jù)錄用、信息存儲、財務(wù)數(shù)據(jù)分析和編制報表。這是對網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財務(wù)管理人才信息素質(zhì)基本的要求，是財務(wù)管理基本技能之一，沒有這種素質(zhì)能力，就不是一名合格的現(xiàn)代財務(wù)管理人才。

　　3.應(yīng)當(dāng)具備一定的工作創(chuàng)新能力

　　創(chuàng)新能力是網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下經(jīng)濟、社會發(fā)展對各企事業(yè)單位財務(wù)管理人員的客觀要求。浩瀚如海的信息流是人們創(chuàng)新意識的源泉。創(chuàng)新意識具有開拓性、獨創(chuàng)性、聯(lián)想性等特征。具有創(chuàng)新意識的人，能夠不為傳統(tǒng)習(xí)慣勢力和世俗偏見所左右，敢于標(biāo)新立異，想常人不敢想的問題，提出超常規(guī)的獨到見解，善于聯(lián)想，從而開辟出新的思維境界。創(chuàng)新能力是提高各企事業(yè)單位財務(wù)管理人員工作能力的不竭源泉。

　　三、結(jié)束語

　　隨著我國社會主義市場經(jīng)濟體制的不斷完善，人才資源配置的市場化程度越來越高，網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下財務(wù)管理人才隊伍培養(yǎng)必須著眼于國內(nèi)國際市場人才資源的開發(fā)，主動地適應(yīng)人才資源配置市場化趨勢，牢牢抓住培養(yǎng)、吸收和用好三個方面，建立健全以人為本的人才培養(yǎng)模式。網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下，計算機技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在企業(yè)財務(wù)部門的應(yīng)用，拓寬了財務(wù)工作與服務(wù)的范圍和工作手段，推動財務(wù)管理自動化進(jìn)程大步前進(jìn)。只要積極應(yīng)對，在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下，我們每一個財務(wù)管理者都會做得越來越好。

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